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华东师范大学黎绍鹏课题组博士后和专职科研人员招聘信息

（一）、合作导师简介

黎绍鹏博士，华东师范大学教授、博士生导师，国家优秀青年科学基金获得者。2009年本科、2014年博士毕业于中山大学。2014-2018年先后任佐治亚理工学院博士后、研究科学家，2019年入职华东师范大学生态与环境科学学院，组建了生物多样性与生物入侵研究课题组。课题组主要研究成果多次发表在Ecology Letters、Nature Communications、Science Advances、The ISME Journal、Ecology和Journal of Applied Ecology等国际主流刊物上。

（二）、研究方向

1、 生物入侵和达尔文归化谜团。以弃耕地、控制性草地和细菌微宇宙为研究对象，结合全球大数据分析，阐明物种进化历史和功能性状如何影响外来种的入侵和危害机制。
2、 群落演替和生态恢复。利用长期连续观测和大范围野外调查数据，探讨外来种入侵和土著种丧失对群落演替进程的影响，检验和发展经典演替学说并指导受损生态系统恢复。
3、 岛屿生物地理学。以舟山群岛和千岛湖为模式系统，研究局域与景观要素对物种分布和多样性格局的影响，揭示植物和微生物群落构建机制及其与生态系统功能的关系。
4、 其他群落生态学相关方向，请参考课题组网站：https://liecology.com/research/。

（三）、应聘条件

1、背景方向为群落生态学、生物多样性和生物入侵，具有R语言、统计学、生物信息学等领域丰富经验者优先。
2、博士后应聘者需在国际主流生态学期刊上发表过第一作者论文，具有良好的中英文口头表达和写作能力。
3、具有较强的独立思考和解决问题的能力，具有良好的沟通协调能力和团队意识。

（四）、薪酬待遇

博士后在站期间，享受华东师范大学规定享有的福利待遇（卓越博士后年薪30万，A类博士后年薪20万等，具体政策可邮件咨询），以及学院相关科研业绩奖励。课题组将鼓励并协助申请中国博士后基金等博士后项目、国家自然科学基金、以及博士后资助计划，如上海市“超级博士后”激励计划、博士后国际交流计划和博士后创新人才支持计划等。在站时间一般为2–3年，对于优秀的出站博士后，可竞聘教师岗位。具体按《华东师范大学博士后研究员管理办法》执行。

研究助理即专任助理研究员，属于专职科研人员，由学院组织面试人事处审查评定，入职后工作时间要求2年或以上。要求本科或以上学历，具体按《华东师范大学专职科研人员聘用与管理暂行办法》执行。

（五）、应聘办法

有意申请者请将个人简历和代表性论文投递至spli@des.ecnu.edu.cn。我们对申请材料进行初筛后，会进一步与申请人联系。申请材料严格保密。该招聘启事长期有效。

 

(一)、合作导师简介

Laboratory members Xiaorong Lu、Xiaoye Shi、Wenbo Yu collected soil samples in close-to-nature silviculture areas in Ningbo, Zhejiang.

By collaborating with Prof. Xu Chi of Nanjing University, Shan Rao started a new project that focused on the long-term forest succession near Linggu Temple in Nanjing.

We visited Xu Chi’s lab at Nanjing University and Hui Guo’s lab at Nanjing Agricultural University.

 

Shiyu Ma started a new research project at Cixi planted forest (Ningbo), which aims to understand the understory community assembly during close-to-nature silviculture.

Xiaorong Lu attended a soil microbiology training course at the Institute of Botany, Chinese Academy of Sciences, Beijing.

Shuya Fan and Shan Rao jointly completed the establishment of the sampling plots in our long-term old-field succession study site.